Gagal Saat Interview Padahal Sudah Pengalaman? Kenali 6 Penyebabnya
palife.co.uk
Follow IDN Times untuk mendapatkan informasi terkini. Klik untuk follow WhatsApp Channel & Google News
Jangan salah, orang yang memiliki pengalaman kerja di perusahaan ternama selama bertahun-tahun belum tentu bisa langsung lolos dalam tes interview. Jangan pula beranggapan bahwa interview hanya merupakan ‘tes basa-basi’ untuk saling mengenal calon pegawai dengan pimpinan. Kebanyakan para kandidat pegawai yang sudah punya pengalaman kerja segudang sering meremehkan hal-hal kecil dan menyebabkan mereka gagal pada seleksi tahap ini.
Meski sudah memiliki banyak pengalaman, jangan sekali-kali menyepelekan beberapa ‘kesalahan remeh’ yang kerap tak disadari menjadi sebuah kesalahan fatal yang tak termaafkan. Nah, beberapa penyebab mengapa seorang sering gagal saat melakukan wawancara kerja bisa dilihat dari hal-hal berikut ini.
1. Datang terlambat dari jadwal yang ditentukan
humanresourcesonline.netHal pertama yang menjadi penilaian seorang pewawancara tentu saja mengenai kedisplinan, terutama dalam urusan waktu. Jangan karena merasa sudah berpengalaman, urusan waktu dianggap bisa dikompromikan dengan pewawancara. Pihak perusahaan sama sekali tidak akan menerima alasan klise dan klasik seperti macet di jalan raya, terlambat bangun, atau lupa.
Mereka tidak akan menerima alasan apapun dan tidak mau tahu dengan urusan keterlambatan tersebut. Jika dalam ketepatan waktu saja terabaikan, bagaimana bisa menjalani tanggung jawab setelah menjadi pegawai dalam perusahaan tersebut?
2. Percaya diri berlebihan
contently.comKarena merasa sudah berpengalaman, kandidat pegawai seperti ini biasanya akan meremehkan beberapa pertanyaan dari pewawancara. Percaya diri memang sangat diperlukan, namun jangan sampai rasa percaya diri tersebut kelebihan takaran.
Kamu akan dianggap sebagai orang yang ‘sok tahu’ karena menjawab pertanyaan dengan nada meyakinkan namun tidak tepat sasaran. Inti dari pertanyaan terabaikan, sementara hal-hal yang sebenarnya tidak penting diungkapkan malah diumbar dengan kata-kata yang berlebihan.
3. Tidak mengenal tipe interview dengan baik
spice4life.co.zaEditor’s picks
Meski sudah berpengalaman, terkadang kebanyakan dari mereka mengacuhkan tipe interview dari setiap tahapnya. Mulai dari wawancara dengan HRD, dengan pengguna, hingga interview dengan dewan direksi.
Mereka biasanya menyamaratakan jawaban dari setiap pertanyaan setiap tipe interview yang mereka ikuti. Padahal, setiap tipe interview masing-masing memiliki tujuan dan penilaian tersendiri.
4. Tidak mengajukan pertanyaan karena merasa sudah tahu segala hal
cheatsheet.comJangan mentang-mentang punya pengalaman setinggi langit dan merasa tahu segala hal, kamu tidak mengajukan pertanyaan saat ditanya oleh pewancara: “ada yang ingin ditanyakan?”.
Meski sebenarnya memang sudah benar-benar memahami sistem wawancara, usahakan mengajukan beberapa pertanyaan untuk menambah nilai plus bagi pewawancara. Dengan mengajukan pertanyaan, artinya kamu dianggap sebagai orang yang aktif dan memiliki rasa ingin tahu dan ketertarikan yang besar terhadap perusahaan.
5. Visi dan misi yang tidak sejalan dengan perusahaan
thebalance.comDi akhir wawancara, fihak perusahaan biasanya akan menanyakan pertanyaan pamungkas yang menentukan penilaian apakah seseorang bisa diterima atau tidak, yaitu tentang visi dan misi. Ada beberapa perusahaan yang menekankan tentang pentingnya misi dan visi seorang kandidat pegawainya yang sejalan dengan perusahaan.
6. Penampilan, lupa membawa CV dan suara dering ponsel
boomerangtransport.netMemang terdengar sepele, namun masalah penampilan, CV dan suara dering ponsel menjadi sangat penting untuk diperhatikan. Saat melakukan wawancara, usahakan memakai pakaian kemeja yang rapi dan dimasukkan ke dalam celana bahan dengan sepatu fantovel.
Jangan lupa juga membawa CV sebagai penguat dari setiap jawaban yang nantinya akan kamu berikan. Dan saat wawancara berlangsung, matikan ponsel atau ubah profil dengan nada getar agar tidak mengganggu jalannya wawancara.
Segera berbenah dan jangan terlalu menggampakan urusan. Terkadang, hal-hal kecil yang dianggap tidak terlalu penting menjadi penentu sukses tidaknya seseorang dalam pekerjaan dan kehidupan.
IDN Times Community adalah media yang menyediakan platform untuk menulis. Semua karya tulis yang dibuat adalah sepenuhnya tanggung jawab dari penulis.
Berita Terkini Lainnya
